Az előadók közt is akadt olyan, aki gyakornokként kezdte munkáját a szolgáltatónál, és a tanulmányai befejezése után már főállásba tért vissza, és amiről szívesen mesélt a hallgatóságnak.

Sokszínű előadások hangzottak el a turizmus több területéről.  Szállodai feladatkörökről beszélt sokévnyi tapasztalat birtokában Karlik Ágnes, a BDPST Group HR vezetője, és motiválta a hallgatókat a jelentkezésre.

Oktatószállodánk képviseletében Hideg Judit, Front office manager és Pollákné Konczos Annamária, Értékesítési vezető mutatta be a Hotel Famulus teljes képet adó gyakornoki programját egy kiváló prezentáció segítségével.

Különleges színfoltja volt az előadásoknak a Pannonhalmi Főapátság gyakornoki lehetőségeinek bemutatása Kiss Adrienn Erzsébet, HR Irodavezető tolmácsolásában, hiszen egy egyházi és világörökségi helyszín turisztikai tevékenységébe kaptunk bepillantást. Az előadó kihangsúlyozta a szerzetesközösség nyitottságát a turisztikai fejlesztések irányába, hiszen ők a Főapátság következő 1000 évét alapozzák meg.

A fürdők és a szállodák összefonódásának helyszíneként a Mosonmagyaróvári Flexum Thermal&Spa képviseletében Husz Szilvia, Értékesítési vezető beszélt a komplex gyakornoki program lehetőségeiről, előrevetítve a már folyó és tervezett fejlesztésekhez szükséges munkaerő szükségességét.

Pintérné Zámbó Zsanett Minőségbiztosítási vezető, HR menedzser a Sárvári Gyógy-, és Wellnessfürdő képviseletében teljeskörű képet adott a fürdő szolgáltatásairól.  Prezentációjában kihangsúlyozta, hogy a gyakornokoknak ugyanolyan fontos kipróbálni, megélni a szolgáltatásokat – mint a vendégeknek –, hiszen csak a tapasztalatok birtokában tudják a termékeket értékesíteni.

A hallgatóknak az előadások közti szünetekben lehetőségük nyílt személyes egyeztetésekre, kapcsolatfelvételre is, amit sokan ki is használtak.

Köszönjük előadóinknak a lelkes és motiváló prezentációkat!

Köszönjük Dr. Darabos Ferenc szakfelelősnek a program moderálását, valamint Husz Anikó adjunktusnak a szakmai fórum megszervezését!